Vaga do site oficial de vagas da empresa, aberta pela empresa desde · publicada no vaguinhas
Analista de Atração, Seleção e Experiência de Pessoas | Pleno/Sênior
- Remoto
- CLT
- Pleno
- Sênior
- Local
- Remoto, todo o Brasil
- Salário
- Não divulgado
- Contratação
- CLT
- Candidaturas até
- 03/01/2027
Sobre a oportunidade
Venha fazer parte do nosso time e contribuir com a geração de impacto social em escala no Brasil!
Resumo organizado pelo vaguinhas. Ver o descritivo completo no site de origem.
Responsabilidades
- Conduzir processos seletivos completos, em parceria com lideranças e parceiros de Gente, garantindo critérios claros e decisões baseadas em evidências.
- Desenvolver estratégias de atração, busca ativa e relacionamento com talentos, ampliando a diversidade das candidaturas.
- Estruturar e aprimorar processos de seleção e da jornada da pessoa candidata e colaboradora, incorporando tecnologia, IA e automação.
- Gerir Gupy e LinkedIn Recruiter e analisar indicadores de prazo, conversão, diversidade e experiência das pessoas candidatas para orientar melhorias.
- Conduzir ações de marca empregadora e coordenar o onboarding de novas pessoas.
- Produzir conteúdos e executar ações de comunicação interna conforme o planejamento de Cultura, além de apoiar eventos e programas de Gente.
Requisitos
- Ensino superior completo;
- Experiência na condução de processos seletivos completos, para diferentes perfis e níveis de senioridade.
- Experiência em alinhamento de perfis e atuação consultiva com lideranças.
- Conhecimento de estratégias de atração, busca ativa e seleção por competências.
- Vivência na estruturação e melhoria de processos e na análise de indicadores de seleção;
- Boa comunicação, organização e autonomia para conduzir diferentes entregas.
- Compromisso com diversidade, equidade e inclusão nos processos seletivos.
Diferenciais
- Experiência em recrutamento e seleção de profissionais, especialmente nas áreas de educação, gestão pública e desenvolvimento de lideranças.
- Conhecimento de ferramentas de análise e visualização de dados, como Excel, Google Sheets, Power BI ou Looker Studio.
- Experiência na construção de dashboards e análise de indicadores para orientar decisões e melhorias nos processos de seleção.
Tecnologias e ferramentas
Benefícios
- Plano de saúde e odontológico SulAmérica.
- Vale-refeição e vale-alimentação pelo iFood Benefícios.
- Optum: acolhimento e orientação multidisciplinar.
- Wellhub: acesso a academias e serviços de saúde e bem-estar.
- Licença parental estendida para mães, pais e famílias por adoção.
- Auxílio-creche para crianças de até 5 anos.
- Bônus anual vinculado ao atingimento das metas da organização.
- Auxílio home office.
- Day off no mês do aniversário.
- Emendas de feriados e recesso de fim de ano.
- Credencial Sesc.
- Premiação anual por tempo de casa, em reconhecimento à trajetória de quem constrói a Motriz.
Você será direcionado para motriz.gupy.io, plataforma Gupy. A candidatura é concluída lá.
Seus dados serão tratados por Motriz e pela plataforma Gupy, conforme as regras de privacidade dela.
Candidaturas até 03/01/2027
Processo de candidatura
Canal: Via Gupy.
O número de etapas e os prazos de retorno são definidos por Motriz. Nunca pague para participar de um processo seletivo.
Fonte
Sobre Motriz
A Motriz é uma organização suprapartidária que fortalece governos para a entrega de serviços públicos de qualidade e com equidade, contribuindo para a redução das desigualdades sociais e o fortalecimento da democracia no Brasil. Com foco na melhoria da educação pública com equidade, atua para garantir a aprendizagem, a permanência e a progressão dos estudantes ao longo de sua trajetória escolar, para que desenvolvam as competências necessárias e prosperem na vida.
