Vaga do site oficial de vagas da empresa, aberta pela empresa desde · publicada no vaguinhas
Analista de Redes Sociais Pleno (Híbrido)
- Híbrido
- CLT
- Pleno
- Local
- São Paulo, SP
- Salário
- Não divulgado
- Contratação
- CLT
- Candidaturas até
- 05/11/2026
- Inglês, Espanhol
Sobre a oportunidade
Estamos buscando um profissional para atuar no time de Marketing da Zenvia, com foco na estratégia, planejamento e gestão das nossas redes sociais no Brasil e na América Latina. Procuramos alguém que combine criatividade, visão analítica e capacidade de execução para fortalecer a presença digital da Zenvia, ampliar a relevância da marca e conectar nossas iniciativas de comunicação aos objetivos do negócio.
Resumo organizado pelo vaguinhas. Ver o descritivo completo no site de origem.
Responsabilidades
- Seus desafios para fazer a diferença neste time:
- Planejar, executar e acompanhar a estratégia de redes sociais da Zenvia, principalmente LinkedIn e Instagram, para Brasil e LATAM;
- Gerenciar o calendário editorial, garantindo consistência, qualidade, frequência e alinhamento às prioridades da companhia;
- Criar, adaptar e publicar conteúdos institucionais, de produto, campanhas, eventos e iniciativas de marca empregadora;
- Desenvolver narrativas e formatos criativos que fortaleçam o posicionamento da marca e gerem relevância junto aos nossos públicos;
- Identificar tendências, oportunidades e assuntos relevantes para propor conteúdos e ações com agilidade;
- Atuar como guardião da marca, garantindo consistência de linguagem, identidade e posicionamento nos canais;
- Gerenciar interações com a audiência, incluindo comentários, mensagens privadas e atendimento de primeiro nível nas redes sociais;
Requisitos
- Perfil de Humanz que buscamos:
- Residir em São Paulo/SP, com foco na cobertura e captação de conteúdos da empresa;
- Experiência em gestão de redes sociais corporativas;
- Excelente escrita e capacidade de adaptar linguagem e conteúdo para diferentes públicos e formatos;
- Conhecimento de storytelling, copywriting e estratégias de conteúdo digital;
- Capacidade analítica para interpretar indicadores, identificar oportunidades e transformar dados em ações práticas;
- Organização e habilidade para gerenciar diferentes demandas e prioridades simultaneamente;
- Autonomia e protagonismo, iniciativa para identificar necessidades, propor soluções e conduzir suas entregas com responsabilidade;
- Capacidade de equilibrar planejamento, qualidade e velocidade de execução;
- Facilidade para trabalhar com diferentes áreas, compartilhar conhecimento e construir soluções em conjunto;
- Familiaridade com ferramentas de IA aplicadas à comunicação e ao marketing;
- Flexibilidade e adaptabilidade para lidar com mudanças de prioridades e novos desafios.
Tecnologias e ferramentas
Você será direcionado para zenvia.gupy.io, plataforma Gupy. A candidatura é concluída lá.
Seus dados serão tratados por Zenvia Jobs e pela plataforma Gupy, conforme as regras de privacidade dela.
Candidaturas até 05/11/2026
Processo de candidatura
Canal: Via Gupy.
O número de etapas e os prazos de retorno são definidos por Zenvia Jobs. Nunca pague para participar de um processo seletivo.
Fonte
Sobre Zenvia Jobs
Queremos talentos diversos em nossas equipes, compartilhando aprendizados e evoluindo juntos, construindo um ambiente colaborativo, com autonomia e respeito. Estamos remotos e nosso horário é flexível. Vem ser um Humanz! Como humanos, somos encantados por inovações tecnológicas, porque elas nos permitem explorar nosso território de maneiras novas e inesperadas. Agora, como Humanz (como chamamos nossos colaboradores), acreditamos que a evolução humana deve acontecer de forma combinada com a evolução tecnológica e com a inteligência artificial para moldar um novo mundo de experiências.