Vaga do site oficial de vagas da empresa, aberta pela empresa desde · publicada no vaguinhas
ITO Windows & Infrastructure – Líder COE
- Remoto
- CLT
- Liderança
- Local
- Remoto, todo o Brasil
- Salário
- Não divulgado
- Contratação
- CLT
- Candidaturas até
- 29/12/2026
- Inglês fluente, Espanhol fluente
Sobre a oportunidade
No Grupo Stefanini, acreditamos que o futuro não acontece sozinho: ele é construído por pessoas que têm atitude para transformar ideias em realidade. Há quase 40 anos, conectamos tecnologia, inovação e talento para criar soluções que transformam negócios e impactam pessoas. Somos um dos maiores ecossistemas de tecnologia da América Latina, com mais de 35 mil pessoas em mais de 40 países. Ao longo dessa jornada, evoluímos constantemente — e seguimos acreditando que são as nossas pessoas que fazem essa transformação acontecer.
Resumo organizado pelo vaguinhas. Ver o descritivo completo no site de origem.
Responsabilidades
- Missão da posição
- Estamos em busca de um(a) profissional para liderar o Centro de Excelência (COE) da disciplina de Windows e Infra Servers, atuando como referência estratégica, técnica…
- O COE Leader será responsável por fortalecer as competências técnicas da equipe, promover a evolução da disciplina e garantir a excelência das entregas, atuando em…
- Idioma obrigatório: inglês fluente ou espanhol fluente, considerando a interação com clientes e equipes nearshore/LATAM.Ser a principal referência técnica e de pessoas…
- Gestão de pessoas: desenvolver talentos, acompanhar planos de carreira, promover mentoria técnica, capacitação contínua e retenção de profissionais.
- Governança técnica: definir, implementar e manter padrões, frameworks, processos e melhores práticas da disciplina.
- Liderança do COE: organizar e conduzir a equipe, garantindo a evolução das competências técnicas e a capacidade de entrega.
- Evolução tecnológica: estruturar o roadmap da disciplina, acompanhar tendências, incentivar certificações e promover a adoção de soluções de Inteligência Artificial…
Requisitos
- Precificação e propostas técnicas: experiência na construção de propostas e no dimensionamento técnico de serviços, considerando esforço, senioridade e composição de…
- IA aplicada à infraestrutura: experiência ou atuação prática com Inteligência Artificial aplicada à operação de infraestrutura, incluindo correlação de eventos, análise…
- Certificações relacionadas à disciplina
- As certificações abaixo são referências de qualificação técnica e podem fortalecer a aderência do profissional à posição:
- Microsoft – Plataforma Windows e ambientes híbridos
- Windows Server Hybrid Administrator Associate (AZ-800 + AZ-801).
- Azure Administrator Associate (AZ-104).
- Azure Solutions Architect Expert (AZ-305).
- Microsoft 365 Administrator Expert (MS-102), especialmente para escopos que envolvam Microsoft 365 e Exchange.
- Virtualização e hiperconvergência
- VMware VCP-DCV ou VCP-VCF.
- Nutanix Certified Professional – Multicloud Infrastructure (NCP-MCI).
Diferenciais
- Certificações Microsoft, especialmente Azure Administrator e Windows Server Hybrid Administrator.
- Certificações VMware VCP e Nutanix.
- Conhecimento em Microsoft 365 e Exchange.
- Experiência com soluções de backup e continuidade, como Veeam e Commvault.
- Experiência em projetos de migração de Datacenter para Cloud.
- Conhecimento em ITIL 4 Foundation e, preferencialmente, ITIL 4 Managing Professional.
- Fundamentos de Cloud, como AZ-900 ou AWS Cloud Practitioner.
- Fundamentos de Inteligência Artificial, como AI-900 (Azure AI Fundamentals) ou AWS AI Practitioner.
Tecnologias e ferramentas
Você será direcionado para stefanini.gupy.io, plataforma Gupy. A candidatura é concluída lá.
Seus dados serão tratados por Stefanini Group e pela plataforma Gupy, conforme as regras de privacidade dela.
Candidaturas até 29/12/2026
Processo de candidatura
Canal: Via Gupy.
O número de etapas e os prazos de retorno são definidos por Stefanini Group. Nunca pague para participar de um processo seletivo.
Fonte
Sobre Stefanini Group
No Grupo Stefanini, acreditamos que o futuro não acontece sozinho: ele é construído por pessoas que têm atitude para transformar ideias em realidade. Há quase 40 anos, conectamos tecnologia, inovação e talento para criar soluções que transformam negócios e impactam pessoas. Somos um dos maiores ecossistemas de tecnologia da América Latina, com mais de 35 mil pessoas em mais de 40 países. Ao longo dessa jornada, evoluímos constantemente — e seguimos acreditando que são as nossas pessoas que fazem essa transformação acontecer.