Vaga do site oficial de vagas da empresa, aberta pela empresa desde · publicada no vaguinhas
Project Manager - City Growth Roadmap
- Remoto
- Contratação não informada
- Liderança
- Local
- Remoto, todo o Brasil
- Salário
- Não divulgado
- Contratação
- Contratação não informada
- Candidaturas até
- Sem prazo
Sobre a oportunidade
Somos o Grupo QuintoAndar, o maior ecossistema imobiliário da América Latina. Guiados pelo propósito de ajudar pessoas a amar o lugar onde moram, criamos tecnologias e soluções que simplificam toda a jornada da moradia, do aluguel à compra e venda. Presentes em 6 países (Brasil, México, Argentina, Peru, Equador e Panamá) e com um hub de tecnologia em Portugal, reunimos mais de 3.100 pessoas no desafio de transformar o setor.
Resumo organizado pelo vaguinhas. Ver o descritivo completo no site de origem.
Responsabilidades
- Colaborar com o time de Growth Intelligence para mapear e priorizar as oportunidades em diferentes recortes geográficos e segmentos, diagnosticando e priorizando gaps…
- Aprofundar com os times locais para entender causas e oportunidades de alavancas em cada recorte
- Priorizar e mobilizar a execução de planos para testar, medir, iterar e multiplicar essas alavancas, colaborando com diversos times
- Atuar como owner cross do projeto, fazendo o PMO, reports executivos e conversas relevantes para tomada de decisão
- Como o sucesso será avaliado
- Evolução consistente dos principais indicadores do projeto
- Clareza de diagnóstico, priorização e uso de dados na tomada de decisão.
- Nível de engajamento, alinhamento e performance dos times parceiros.
Requisitos
- Experiência sólida com atuação em projetos, da escopagem à execução e medição de resultados, preferencialmente com viés de teste, iteração e rollout.
- Experiência sólida em análise de dados e ações em melhoria de indicadores, preferencialmente, voltados para funil de conversão e/ou balanço de marketplace.
- Experiência em empresas de tecnologia é um diferencial.
- Modelo de atuação
- Reporta para: Head de Sales Operations.
- Trabalha diretamente com: Growth Intelligence, City Owners, Sales Enablement, Performance, Agent Ops
- Interfaces frequentes: Produto, Marketing, Pós Vendas e parceiros corretores em campo.
- Como é nosso processo seletivo?
- Desenhamos uma jornada transparente, direta e focada em avaliar seu potencial técnico, comportamental e oferecer a você a oportunidade de conhecer nossos times e…
- Aplicação e triagem
- Entrevista com recrutamento
- Entrevista com liderança
Benefícios
- Oferecemos um pacote completo focado na sua saúde, bem-estar, família e desenvolvimento:
- Saúde e Bem-Estar: Plano de Saúde, Odontológico, Seguro de Vida, Wellhub (Gympass) e QuintoCare (apoio psicológico, jurídico, social e financeiro gratuito).
- Qualidade de Vida: Vale Refeição e Alimentação, Day Off de aniversário, Dia das Mães e Dia dos Pais.
- Flexibilidade: Auxílio Home Office e programa Work From Anywhere (WFA).
- Família e Cuidado: Auxílio Creche, Auxílio Parentalidade Atípica, Licença Parental Estendida e Kit Leiturinha.
- Educação e carreira: Parcerias com instituições de ensino;
- Diversidade & Inclusão no Grupo QuintoAndar
- Valorizamos a diversidade e queremos que todas as pessoas se sintam bem-vindas por aqui — independentemente da sua idade, identidade de gênero, orientação sexual, raça…
- Privacidade e Proteção a Dados
- O Grupo QuintoAndar atua em conformidade com as leis de privacidade e proteção de dados, incluindo, mas não se limitando à Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais…
Você será direcionado para job-boards.greenhouse.io, plataforma Greenhouse. A candidatura é concluída lá.
Seus dados serão tratados por Grupo QuintoAndar e pela plataforma Greenhouse, conforme as regras de privacidade dela.
Processo de candidatura
Canal: Via Greenhouse.
O número de etapas e os prazos de retorno são definidos por Grupo QuintoAndar. Nunca pague para participar de um processo seletivo.
Fonte
